Methodology
制度を単一の数字に見せないため、各ツールで使った前提と、表示できない条件を明示しています。
制度に関わる各ツールでは、対象地域・制度版・適用時期・最終確認日・次回見直し時期・一次資料をルールカードとして表示します。
地域や加入先を確認できない場合は、正確な合計額として表示せず、「要確認」または「概算」と明記します。
ツールは、検索意図、必要入力、公式ルール、結果の内訳、次の行動、更新情報、SEO、モバイル操作性の8項目で確認します。入力や一次資料が不足するものは、完成した制度判定としては表示しません。
料率、税率、給付上限、自治体の軽減措置などは改定時に見直します。ページの「最終確認」と「次回見直し」を、使う前に確認してください。
当サイトは公的機関のサービスではありません。公式資料と実装の照合、代表例・境界値の自動テストを行います。資格者による個別の監修を受けたという表示はしていません。
対象：再就職手当ページ。日額と残日数に、就職日の適用版・離職時年齢別の専用上限・受給期間満了日を反映。条件だけを調べる入口も残しています。
確認例：2026年10月1日就職、満了2027年3月31日、離職時35歳、日額4,000円、所定90日・残90日 → 252,000円。残60日 → 168,000円、残59日 → 141,600円。受給条件を満たす前提で、入金日や支給決定を示しません。
上限例：同じ就職日・満了日で日額8,000円、所定180日・残120日 → 60歳未満566,580円、60〜64歳458,136円。満了が就職日の翌日なら計算日数は2日となり、3分の1未満のためこの手当の対象条件を満たしません。
計算の最後に1円未満を切り捨て。59/60歳、3分の1・3分の2、7月31日/8月1日、満了日、未入力と0をテストします。次回上限確認：2027年8月改定前。
加入期間12か月未満の比較額は、今回の休業開始日ではなく同じ傷病の初回支給開始日で選択。例：平均50万円・初回2025年3月31日・今回2026年8月1日の1日分・給与0円・待期完了・残日数ありなら、比較額30万円から日額6,667円。初回が2025年4月1日なら比較額32万円から7,113円です。初回時点の加入期間・報酬と実際の調整条件を確認してください。
平均標準報酬月額の小数入力も受け付け、1,000円刻みの入力制限を解消しました。
協会けんぽの支給額・比較額・端数処理協会けんぽ47支部の2026年度確定表を共用。例：新潟の健康保険料率は労使合計9.21%、本人分4.605%。賞与ページの料率説明も選んだ支部と連動するよう修正しました。標準報酬・標準賞与・介護・端数処理は別途反映します。
協会けんぽの確定料率表学歴は高校・短大・専門学校・大学・大学院で学校名と学科の例を切り替え、別の進路へ入力を誤用しないよう分離。内申は東京都立の5教科入試・7:3方式に対象を限定し、通知表と募集要項を照合する案内へ変更しました。
確認例：9教科すべて4なら素内申36点、換算内申52点、調査書点240点。合否や推薦選抜の評価を予測する数字ではありません。
内申の対象方式・一次資料を確認