有給の日数・お金・予定を管理
何日もらえるか、休む日の給与、いつまで使えるか。
判断を整理するツール · 日本
退職前の有給消化計算｜最終出勤日と取得予定日
退職日・残日数・勤務曜日から有給消化開始日と最終出勤日を逆算。祝日・会社休日・振替出勤日を反映できます。
対象条件を確認して利用2026-10-01入力は端末内で処理
下書きを保存・再開する
自動保存はしません。この端末だけに保存します。共有端末では利用後に削除してください。
退職日から有給消化を逆算
会社の勤務カレンダーに合わせて、最後の所定労働日から休暇を割り当てます。祝日・会社休日は自動で除外しないので入力してください。
条件を入力して確認
計算後に内訳と次の確認事項を表示します。
計算後の確認
勤務条件と照合する順番
表示は働き方と給与の条件を整理するための目安です。雇用契約書・給与明細の記載を優先してください。
用意するもの
- 雇用契約書または労働条件通知書
- 給与明細・勤怠記録
確認する時期
雇用条件や勤務時間が変わる前後に確認します。
最終確認先
勤務先の給与・人事担当に確認してください。
入力した日数・時間・金額が契約書や管理簿と一致するか確認します。
計算の対象範囲
この計算で分かること
会社カレンダーを手入力した全日単位の逆算日程
祝日・会社承認の自動判定はしません。台帳を引き継いだ場合は入力された付与期限と残高で照合します。
含まれない条件：祝日・会社承認の自動判定はしません。台帳を引き継いだ場合は入力された付与期限と残高で照合します。
よくある質問
よくある質問
土日祝日は有給に含まれますか？
勤務のない日には割り当てません。勤務曜日を指定し、祝日や会社休日は実際の会社カレンダーを入力してください。
残日数を全部使えない場合は？
検討期間に入らない不足日数を表示します。開始日や有効な残高を確認し、退職日・引継ぎと合わせ勤務先へ相談してください。
このツールで確認できる範囲は？
会社カレンダーを手入力した全日単位の逆算日程。祝日・会社承認の自動判定はしません。台帳を引き継いだ場合は入力された付与期限と残高で照合します。